为深入贯彻落实好习总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神，进一步增强全州人社干部职工的工作责任感和紧迫感。3月17日至19日，州委组织部副部长，州人力资源和社会保障党组书记、局长李漾湖带领分管副局长鲁国良等一行3人奔赴各个县市督战人社行业扶贫暨人社重点工作。
工作组采取召开座谈会、实地察看、现场办公等方式先后对瑞丽市人社局、陇川县人社局、盈江县人社局、梁河人社局、芒市人社局进行督促检查，重点对人社行业扶贫、就业促进、社保降费、人才工作、和谐劳动关系、外籍务工人员管理等各项工作对照目录清单逐项进行检查，从检查的情况来看，全州各级人社部门都能自觉围绕应对疫情影响，快速反应，主动作为，全覆盖摸底排查，全方位援企稳岗，全链条跟进保障，全时段指挥调度，全过程跟踪问效，取得了阶段性的好成绩，各项工作呈现出“紧张有序、高效推进”的良好态势。
工作组强调，脱贫攻坚这场“硬仗”正值关键时刻，全州人社系统要紧密围绕服务一手抓疫情防控、一手抓经济社会发展这根主线，继续保持和弘扬人社系统优良作风，紧而又紧、细而又细、实而又实抓工作。一是要持续抓疫情防控。随着疫情防控外部形势的变化，要密切关注境外疫情，重点是外籍入境就业(务工)人群，严格做好外防输入工作，充分发挥“人社服务专员”作用，深入企业和用工单位，加大宣传力度，加强缅籍务工人员监管。二是要持续抓人社行业扶贫。要突出人社行业扶贫“清零行动”，倒排周期，解放思想，强化应对举措，就业扶贫18项清零指标要一一抓好落实；扶贫车间的开发建设要多想些点子，千方百计让贫困劳动力就近就地就业增加收入；大力开发公益性岗位，拓宽就业路径；技能扶贫要积极拓展线上培训，充分做好疫情结束后全面展开线下培训各项准备工作；社保扶贫2个100%的硬指标必须不折不扣完成；人才扶贫工作要认真落实人才人事政策，抓实人才引进、人才招聘、职称评定、待遇落实等工作并不断总结提炼工作亮点。三是要严格执行阶段性社保降费政策。各县市人社局要通过“微信公众号、网站”等各类宣传介质，加大政策宣传力度，持续提高政策知晓率，主动“上门服务”，不折不扣的贯彻落实政策，及时将党的惠企惠民好政策送到位，切实为参保企业减轻缴费负担。四是要持续抓“治欠保支”工作。认真抓好《保障农民工工资支付条例》宣传贯彻落实，推动实现由“不敢欠”到“不想欠”的转变，全力遏制增量，确保年内实现农民工工资基本无拖欠目标。五是要持续推进自贸区试点任务落实。要认真研究谋划自由贸易试验区各项试点工作任务，切实摸清家底，梳理需求，提出方案，认真总结。六是要持续抓作风树人社新形象。全州人社干部职工要牢牢把准人社部门是重要政治机关、民生部门、 服务行业、窗口单位的角色定位，突出“战疫情、稳就业、助脱贫、优服务、促发展”，坚持“两手抓、两促进、两不误”，举全系统之力坚决攻克最后的贫困堡垒，赢得脱贫攻坚“人社战役”的最后胜利。
53052202000232号