最近有同事看到我签的劳动合同，说属于无效合同，请问，什么样的劳动合同是无效合同？
一、违反法律、行政法规的劳动合同。 二、采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。 无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。
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